讲座名称：关系强度与关系资源的对应关系 ——基于中、美求职网的比较
讲 座 人：肖阳 博士生
讲座时间：2015年10月21日（周三）中午12：30
讲座地点：东二楼实证所会议室（东333）
讲座摘要： 格兰诺维特基于美国提出弱关系假设，边燕杰基于中国提出强关系假设。本文运用“社会资本的建构与效应: 中国台湾、中国大陆、美国三地追踪研究”中中国大陆和美国两地的数据验证弱关系有利于收集信息、强关系有利于获取人情的假定在不同的文化、制度背景下是否一致。结果表明，在中国大陆，求职者确实是更多地利用“弱关系”网络收集信息资源，利用“强关系”获取人情资源；而在美国，关系强度与关系资源并没有非常明显的对应关系。
